Stakingen in Frankrijk op 18 september, acht dagen na de stakingen van 10 september en tien dagen na het vallen van de regering-Bayrou, is dat niet wat overdreven? Deze keer heeft de CFDT de oproep gelanceerd, direct gevolgd door de andere vervoersvakbonden. Het gaat dus om een door de vakbonden georganiseerde staking, en niet via sociale media zoals op 10 september. Ze roepen op tot een nationale staking met demonstraties op 18 september om te protesteren tegen de bezuinigingsmaatregelen die François Bayrou voorstelt, terwijl zijn regering inmiddels niet meer aan de macht is.
Als toerist kunt u voor meer informatie over de stakingen in Frankrijk klikken op « Stakingen in Frankrijk: impact op toeristen & verstoringen van reizen naar Parijs ».
Wat zijn de eisen?
De eisen blijven dezelfde, vooral van ambtenaren en werknemers uit de publieke sector, de belangrijkste organisatoren van deze mobilisatie: overmatige werkdruk voor ambtenaren, loonsverhoging, erkenning, pensioen op 60 of 62 jaar, enzovoort. Ter illustratie volgen hier de eisen van de vakbond CGT-Diensten Publiek:
- budgettaire middelen die in verhouding staan tot de taken van de publieke diensten en het openbaar beleid;
- maatregelen om banen in de publieke sector te creëren om de precariteit te bestrijden, de arbeidsomstandigheden en de prestaties van de publieke dienstverlening te verbeteren, in te spelen op de behoeften en de solidariteit op het hele grondgebied te versterken;
- algemene maatregelen voor loonsverhogingen en herwaardering van de salarisschalen;
- maatregelen om eindelijk de loon- en beroepsgelijkheid tussen vrouwen en mannen in te voeren;
- de intrekking van de 10%-verlaging van het salaris tijdens ziekteverlof;
- gewarrandeerde rechten voor ambtenaren op het gebied van sociale bescherming en actief sociaal beleid;
- een hoogwaardige sociale bescherming en het schrappen van het project om de wettelijke pensioenleeftijd te verhogen naar 64 jaar;
- een fiscale rechtvaardigheid, met de invoering van maatregelen om grote vermogens en zeer hoge inkomens te belasten, dividenden te reguleren en bedrijfshulp te koppelen aan strikte voorwaarden.
Welke sectoren zullen het meest getroffen worden door de stakingen in Frankrijk op 18 september?
Het gaat hier om een gecoördineerde oproep van de vakbonden, georganiseerd door het nationale intersyndicale comité dat de CFDT, CGT, FO, CFE-CGC, CFTC, UNSA, FSU en Solidaires verenigt. Deze acht vakbonden vertegenwoordigen samen 70 % van de gesyndiceerde werknemers. Dit betekent dat het hele land en de dag van 18 september zich kunnen verwachten aan een massale en eenheid demonstratie georganiseerd door de vakbonden.
De meest getroffen sectoren: vervoer, energie en onderwijs, met wisselende deelnemingsniveaus en onvoorspelbare acties die direct of indirect bedrijven raken die genationaliseerd of bijna genationaliseerd zijn. Dit zal dus een impact hebben op alle sectoren (publiek en privaat), met enorme gevolgen voor het vervoer en de overheidsdiensten. De vrees is dan ook een bijna volledige verlamming en het omgaan met een hoge afwezigheidsgraad in de publieke sector.
Praktische tips bij stakingen in Frankrijk op 18 september
- Raadpleeg realtime:
- RATP.fr (metro/bus)
- SNCF Connect (treinen)
- Bison Futé (wegverkeer).
- Doe uw boodschappen uiterlijk op de avond van 17 september.
- Download alternatieve mobiliteitsapps (Vélib’, Dott, Tier, BlaBlaCar Daily).
- Als u lange afstanden moet afleggen, plant dan vooruit en vertrek de avond ervoor of de dag erna.
De belangrijkste reden voor deze herhaalde stakingen: de werktijden
Al deze stakingen hebben één gemeenschappelijke noemer: de inkomensniveaus. Maar om de inkomens – de nationale rijkdom op landsniveau – te verhogen, moet er meer gewerkt worden. Frankrijk loopt aanzienlijk achter op andere Europese landen en economisch vergelijkbare naties.
- In Frankrijk bedraagt de werkweek 35 uur, maar na aftrek van vakantiedagen en feestdagen komt dit neer op slechts 1.660 werkuren per werknemer per jaar. Dat is ongeveer drie weken minder dan in Duitsland, dat met 1.790 uur gemiddeld binnen Europa scoort.
- De wettelijke pensioenleeftijd in Frankrijk is momenteel 64 jaar, na jarenlange felle tegenstand van de vakbonden – en dat geldt zelfs niet voor iedereen, want sommige mensen gaan nog met 55 of 58 jaar met pensioen. In andere Europese landen ligt de pensioenleeftijd inmiddels op 67 jaar of hoger. Het is dus duidelijk en logisch dat het levensstandaardniveau van een Duitser of Nederlander respectievelijk 15% en 35% hoger ligt dan dat van een Fransman.
- Frankrijk heeft een lagere werkgelegenheidsgraad dan het EU-gemiddelde (68% tegenover 70%). Het verschil is vooral groot met de rijkste landen, waaronder Duitsland (77%), Nederland (82%) en de Noordse landen.
- In totaal zou Frankrijk ongeveer 2,3 miljoen extra banen tellen als de werkgelegenheidsgraad gelijk zou zijn aan die van de meest presterende Europese landen.
- Uiteindelijk zal het aantal gewerkte uren per inwoner in 2024 slechts 666 uur bedragen – een van de laagste cijfers binnen de OESO, waar het gemiddelde rond de 770 uur schommelt.
Het moet echter benadrukt worden dat als werknemers slechts 1.660 uur per jaar werken, zelfstandigen er meer dan 2.100 maken, dat is 25 % meer, met het risico op faillissement zonder veel steun van de verzorgingsstaat – vaak voor een lager inkomen. Maar hoeveel zijn het er?
De tweede reden voor deze stakingen: een levensstijl gericht op vrije tijd
De tweede reden voor deze stakingen ligt waarschijnlijk in de levensstijl die door veel Fransen wordt gevolgd, waarbij ontspanning en vrije tijd centraal staan, en in hun gebrek aan discipline op het werk. Lange vakanties, feestdagen en weekenden stimuleren reizen, wat kan leiden tot overmatige uitgaven zonder spaargeld. Dit resulteert in een lage arbeidsinzet (absenteïsme door ziekte, al dan niet gerechtvaardigd, of een geest die bezig is met het plannen van het volgende weekend) en een behoefte aan extra inkomsten.
De derde reden achter deze stakingen: een verzorgingsstaat voor sommigen
Sinds 1945 leven de Fransen in een beschermde omgeving waarin alles hen min of meer toekomt: tientallen verschillende vormen van steun, gesubsidieerde activiteiten zonder echte controle op hun nut, en een sociale zekerheid in al haar verschijningsvormen. Zo kan geen enkele Fransman u vertellen hoeveel een bezoek aan de arts of een ziekenhuisopname kost: alle uitgaven worden direct vergoed en ze zien nooit de bijbehorende facturen – wat hen de illusie geeft dat het bijna gratis is en hen vrijstelt van enige inhouding! Hoeveel ton ongebruikte medicijnen belanden er jaarlijks in de prullenbak?
Dit zijn directe kosten, maar er is ook een overdadige administratie nodig: 30 miljoen mensen in loondienst, waarvan 25 % werkzaam is in de overheidssector (5,7 miljoen), met een gemiddelde jaarlijkse werktijd van 1.632 uur en salarissen (2.527 € in 2022) die aanzienlijk hoger liggen dan het gemiddelde in de private sector. Deze hele structuur heeft een prijs die niet langer in verhouding staat tot de jaarlijkse rijkdom die Frankrijk voortbrengt.
Daarnaast moeten we de 2,3 miljoen werklozen (7,5 % van de beroepsbevolking in 2024) noemen, wat betekent dat niet 30 miljoen Fransen bijdragen aan de creatie van rijkdom, maar slechts 27,7 miljoen.
Over deze onderwerpen lijkt het erop dat de Fransen die op 18 september hebben gedemonstreerd de woorden van de premierminister Bayrou, die op 8 september ontslag nam, niet hebben begrepen. Hij verklaarde op televisie dat Frankrijk jaarlijks 50 miljard euro aan rijkdom produceert, maar 150 miljard euro leent om zijn uitgaven te dekken. Toch gaat het hier om eenvoudige berekeningen die iedereen kan begrijpen.
Na de stakingen in Frankrijk op 18 september: kan Frankrijk het naderende onheil vermijden?
Dat zal moeilijk zijn, want de organisaties en hun leiders die betrokken zijn bij deze onrust zijn te goed georganiseerd en profiteren al jaren van de chaos, die voor hen een bron van inkomsten is geworden. De politieke wereld durft het echte probleem niet aan te pakken: de werkdruk in Frankrijk. Want dat zou zeer impopulair zijn (was dit niet een van de redenen voor de val van de regering-Bayrou, namelijk het schrappen van slechts twee feestdagen?).
Toch liegen de cijfers er niet om: stel dat elke Fransman in de werkzame leeftijd 10% meer tijd aan werk besteedt (39 uur in plaats van 35), dan blijkt uit een eenvoudige berekening dat de geproduceerde rijkdom in zeven jaar tijd verdubbeld zou zijn. Extrapoleren we dit over vijf of tien jaar, dan zult u verrast zijn! Geen tekort meer, geen reden tot herhaalde stakingen en alle Fransen zouden ontspannen zijn.
Laten we het voorbeeld van Nederland nemen. In 1953 trof een overstroming vanuit zee een groot deel van het land: 1.800 doden, 70.000 mensen geëvacueerd, 4.500 woningen verwoest en 50.000 andere gebouwen beschadigd, niet te vergeten de 200.000 hectare land onder water dat op sommige plekken 4,5 meter hoog stond en de duizenden dode dieren.
In 2021 bedroeg het mediane jaarinkomen 29.500 euro in Nederland, tegen slechts 23.100 euro in Frankrijk – dat is 22% minder – met ten minste even goede voorzieningen en gezondheidsdekking als in Frankrijk.
Maar de Nederlanders hebben hard gewerkt om hun land weer op te bouwen. Vandaag de dag ligt de pensioenleeftijd op 67 jaar, met aanpassingen vanaf 65 jaar. Het zou dus constructiever zijn voor de Fransen om inspiratie op te doen uit dit land, in plaats van het land lam te leggen en in wonderen te geloven.